ハレルヤ! あおです。(*･∀･)ﾉ゜
すなわち、モーセはすべてのイスラエルのうちから有能な人を選んで、民の上に長として立て、千人の長、百人の長、五十人の長、十人の長とした。
出エジプト 18:25
最近は独学で
『組織のリーダー』に関するインプットを
しながら
「マネジメント」の知見を広げること
が、マイ(･∀･) ブームです。
簡潔に言うと、
『リーダー研究』
ﾀﾞす ﾟ*｡(･∀･)ﾟ*｡
どうしてかというと、、
私の目下の目標が
｛いかにして組織全員を活かすか｝
だからﾃﾞｽ。╭( ･ㅂ･)و̑ ｸﾞｯ
╭( ･ㅂ･)و̑ ｸﾞｯ
╭( ･ㅂ･)و̑ ｷｱｨ
社長であれ部長であれ課長であれ
組織のリーダーには
“いろいろ” あります。
良いとか悪いとか
向いてるとか向いてないとか
よく出来たとか出来ないとか
結果が出せたのか
出せなかったのか
とか ﾄｶﾄｶﾄｶ
マネジメントの手法もあれこれ
コンサルタントの本もあれこれ
情報はあふれています。
私に関しては
どこからどう見ても
どう考えてみても
最高で最強な 【先生】がいらっしゃるので
本やネットの知識は
ある程度寄せ集めて
聖書と御言葉で
研究することにします(*･ω･)ﾉ
聖書にも
いろんな “リーダー” が登場して
成功したり失敗したり
失敗したけどなんとか成功で終われた…!
ﾄｶ (-∀-`) ｱﾘﾏｽ
先生の実践する姿と
その実践を通じて出でくる言葉は
もちろん学びの指針なのですが
人間…
スケールが大きいものと
次元が高いものは
認知がすぐに出来ない ( ;´Д｀)
という特性があるので、
ゾウのカカトを
目と鼻の先で見つめていたアリが
ちょっと気球に乗ってゾウの全体像を
空から見つめてみることにした
といった心境です。(*･з･)ﾉ
“学ばなければ
出して見せるものが無い”
と、先生が教えてくださったので
ちょっくら気球に乗ってこようかと
思います。
｡:*+゜゜+*:.｡.*:+☆
